Inhalt

Personalentwicklung: Ein Erfolgsfaktor für Mitarbeitende und das Unternehmen!




Die Personalentwicklung als zentraler Teil des Personalmanagements unterstützt aktiv eine moderne und offene Verwaltungskultur.

Durch diverse, passgenaue Entwicklungsinstrumente für unterschiedliche Zielgruppen und zu verschiedenen Themen schaffen wir Rahmenbedingungen für eine zeitgemäße Weiterbildung. Neben reinen Fortbidlungsangeboten kümmern wir uns auch um Maßnahmen, die das Miteinander in unserer Verwaltung stärken, Mitarbeitenden eine echte Teilhabe ermöglichen und dazu beitragen, eine Kultur des lebenslangen Lernens zu unterstützen.

Wir orientieren uns an verschiedenen Handlungsfeldern und arbeiten unser Portfolio stetig weiter aus.

Link zu den Personalentwicklungskonzepten nach ZielgruppeLink zum MitarbeitergesprächLink zum Ideenmanagement
Link zum KonfliktmanagementLink zu FührungsthemenLink zur leistungsorientierten Bezahlung
Link zum Nachwuchs- und TalentmanagementLink zur Interkulturellen OrientierungLink zu Kommunikation
Link zur Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenLink zu Fortbildung und QualifizierungLink zur Unternehmenskultur
Link zum WissensmanagementLink zu individuellen Personalentwicklungs-AngebotenLink zum Mitarbeitermagazin
Ihre Ansprechpartnerinnen im Fachbereich Verwaltungssteuerung und -service:

Sabrina Buttler, Ausbildungsleiterin:

Sabrina Buttler

Alexandra Chatzivassiliadis, Sachbearbeiterin Personalentwicklung:

Alexandra Chatzivassiliadis

Alexandra Strump, Sachbearbeiterin Personalentwicklung:

Portrait Alex PE